当前位置: 得道文库 > 人事文库 > 规章制度 >

木材公司规章制度样本

| 新华

制定制度时需要充分考虑其规范性和可操作性,以确保制度的顺利实施和有效发挥作用。下面小编给大家提供一些木材公司规章制度样本参考,希望对大家写木材公司规章制度样本有帮助。

木材公司规章制度样本篇1

一、岗位职责

1、木工必须保证全校桌椅、门窗的完好使用,并对全校的木质设备做到心中有数,如有损坏及时维修。

2、开学前对调配的桌椅要提前修好,期末时要对需要维修的桌椅进行检查登记,以备假期维修时有数。

3、对学校的门、窗、玻璃要经常检查,发现有损坏的要及时修理,若人为破坏要协助保管室做好赔偿事宜。

4、对木材、油漆等木工零星物品,要随用随领,不得库存。

5、严格手续,领用工具必须建立工具卡,凡从学校领用的工具不得外借,更不许拿公用工具干私活。

6、节约用料,按任务领料,逐笔记帐,不准把公物据为已有或送人,如有发现,每次罚款50~100元。

7、每天填写工作量任务单,以备考查。

8、木工间易燃物品较多,故要加强防火、防漏电工作,保证不出现安全事故,同时还应注意防盗工作,工作时注意并及时排除不安全因素。

9、严格遵守劳动纪律,改善服务态度,提高服务质量,工作时间不准干私活。

10、对人为损坏的财产,协助总务处做好赔偿事宜。

11、完成学校领导交办的其它临时工作任务。

二、木工岗位作息时间

每周星期一至星期六7∶15必须到岗,具体工作时间以保证正常教育教学、生活秩序为准。

其中每天7∶15开始对全校范围(尤其是教室和宿舍)进行巡视。

三、奖惩

总务处不定期检查木工工作情况,对及时处理各种突发情况、没有出现任何安全责任事故、工作得到大多数师生认可、考核等第达到优秀者给予每月50元的奖励。

检查(包括学校领导、行政干部、教师、总务处及教育处专干等的检查)时如发现离岗、无岗者或工作不能达到标准者,每月的第一次将进行批评教育,第二次警告,第三次将扣除当月劳动报酬的10~20元,检查认定多次不能按岗位要求完成工作,总务处将上报学校,由学校解除聘任。

四、其他工作事项

1、定期检查会议室、报告厅、多功能厅等其他用房的情况,配合好老师的需用。

2、学校有各类活动,要听从学校统一调配安排工作。

3、工作时间外出超过一个小时需办理请假手续。

木材公司规章制度样本篇2

1机械上的电动机及电器部分应按有关要求执行。

2机械应保持清洁,安全防护装置齐全可靠,各部位连接紧固,工作台上不得放置杂物。

3机械的皮带轮、锯轮、刀轴、锯片、砂轮等高速转动部件应在安装时做平衡试验。各种刀具不得有裂纹破损。

4装有气动除尘装置的木工机械,作业前应先启动排尘风机,经常保持管道不变形,不漏风。

5严禁在机械运行时测量工件尺寸和清理机械上面或底部的木屑、刨花和杂物。

6机械运行时不准跨过机械传动部分传递工具、工件等。排除故障、拆装刀具时必须待机械停稳、切断电源后,方可进行。操作人员和辅助人员应密切配合,以同步匀速接送料。

7根据木材的材质、粗细、湿度等选择合适的.切削和进给速度。加工前,应从木料中清除铁钉、铁丝等金属物。

8作业后,应切断电源,锁好闸箱,对机械进行擦拭、润滑,并及时清除木屑、刨花。

木材公司规章制度样本篇3

一、严禁在木工棚内及周围吸烟或进行明火作业。

二、木工棚内必须每天清理碎木料、刨花、锯末等易燃物。

三、木工棚内严禁存放汽油、酒精、油漆等易燃易爆物品。

四、砂轮机与木工操作地点必须保持足够的安全距离。

五、木工棚内木料放不宜太多,做好的成品应及时运走。

六、下班后要断电、关窗、锁门。

七、木工棚内要配备足够的消防器材。

木材公司规章制度样本篇4

一、操作禁止

1.上班时间严禁穿拖鞋,着装要利落,扣子要系紧。

2.操作要精神要饱满专注,严禁在操作时间和别人谈话,严禁疲劳操作。

3.严禁喝酒操作机械。

4.严禁服用精神抑制类药物(如感冒药,安定)或带病上班。

5.严禁在机械下面非常杂乱情况下操作。

6.严禁在打雷下暴雨的天气操作机械。

7.严禁在有故障的机械上面操作。

8.严禁任何时间戴外人到车间闲逛闲聊。

9.严禁非木房规定操作人员接近及操作机械。

10.严禁所有人清晨及中午饮酒。

11.严禁带情绪工作。

12.严禁人为损坏工具及机器。损坏照价赔赏,且罚款50―500元

二、操作要求

1.选材要对需求规格选材,且勿大材小用。

2.整块料花纹深浅适度,切勿整块色差太大,特别是本木色家具一定注意。

3.拼板时要木纹一致一个方向,不能一上一下。

4.拼方料或板料时,要刨平料面后再打白胶,以免淌胶面不平而造成凹槽浪费白胶,且漆好的家具面不美观而易看出拼接料面。

5.拼料前认真看清料单尺寸,切勿盲目猜测而武断改变。

6.榫头要牢固,安装时必须打白胶,切勿为快而用钉代替。

7.背板,面板,侧板,底板一定按设计要求用材,且勿以操作便利而用贴皮板材。

8.抽屉深度离后背板适中,不能过深或过浅,抽屉外面左右上下总体留下0.3厘米收缩缝,抽屉面板下及抽屉后面底棱一定要用小木片顶住抽屉缩进,木片要先粘胶在用俩个鞋钉钉上(这样才牢固)。

9.板边要打磨光滑,实木板一定要打穿削,板称内外要打磨光滑,安装时多层板一定要打胶,多余的胶一定要清理干净。实木板一定要打蜡(以免板膨胀或收缩时撕开实木板)。

10.四周切角要严细平,切勿对角不齐,对角不平。

11.施工过程中一定不能在家具表面留下不可容忍的夹子印及锤子印。若遭成本件家具的严重缺陷导至不能交货或返工,除罚款300元外,因维修造成的一切费用由本人承担。

12.交货时一定要厂长验收,打木工编号,并交回料单,若无料单或私自把白胚抬出木工房,公司将本件产品做无主处理。

13.若在操作过程中,不慎将木料做错,要换料时,要让木工房厂长验看并收回废料,同时要厂长开出‘领料单’并签字,带此单到开料工处领料。绝对不允许任何木工私自开料,否则一次罚款100元。

14.用压刨机时,要根据木板厚度适当调整机器在施工,不能超厚压板,极限下使用机器,若造成机器损坏,除维修机器外,并罚款500元。

15.用任何机器不能人损坏,否则除维修机器外,并罚款500元。操作任何机器不能带心情上机。

16.收缩缝要用公司的统一刀具,便于统一留缝规格。

17.所有柜子正面及框架要用榆木实木,书柜及衣柜侧面一定要用榆木实木板,在没注明的情况下其它柜子可用榆木,铜木及其它板材,抽屉底板,柜子后背板及隔板在没特殊注明的情况下用桐木。

三、关于家具机械设备操作相关制度;

1.设备操作人员,须经厂长或领班岗位培训,经考核合格后,方能独立操作;

2.机械操作人员必须熟悉设备的技术、性能、内部结构、操作规程、维护保养及处理简单的故障。做到会使用、会检查、会保养、会排除故障;

3.酒后、精神不集中或患病人员严禁操作机械,非机木工械操作人员严禁操作机械;

4.操作时,现场必须清理干净,操作须集中精力,严禁吸烟、吃食物、说笑逗闹,在机械运转中,不得在机械上清理刨花、木屑;违者罚款50元;

5.人员在操作时,不得远离岗位,需要离开时,必须停机断电。不准将机械交给非指定人员操作;违者罚款50元;

6.机械设备应有班组专人负责使用和管理,严格遵守机械设备的保养规程,认真做好各级维护保养,应合理使用,正确操作,保持机械设备处于良好的状态;

7.凡是新安装的机械或经大修、改装或搬迁拆卸后重新安装好的设备,必须按照有关规定木工厂长进行检查、鉴定和试运转合格后,方准投产使用,并应严格按照大、中、小修期限的规定及时进行维修,以延长使用寿命;

8.机械设备的传动和刀具部分,必须有可靠的安全防护罩,并应随时检查,保持其灵活有效;

9.操作人员工作时,必须穿好工作服,穿好防滑鞋,戴好工作帽,长发不得外露,衣袖卷到肘部以上或纽扣扣起。电、气设备必须由电工进行安装和检修,严禁带电修理设备,用电设备应接地良好,不得有漏电现象。违者罚款50元;

10.电动机械设备,严禁在低压或不稳定电压下操作,机械启动后,应检查电气仪表,待电流表指针稳定正常后,方可正式进行工作。在工作中如发现电源不足设备的额定电压时,应立即停机断电;违者罚款100元;若造成设备损坏烧机,照价赔赏;

11.工作中,如果遇到停电,应将电闸关闭,以防来电后,机械自行运转;

12.机械设备严禁“带病”运转或超负荷作业,发生故障应及时排除或向主管提出报修意见;违者罚款50元,若造成设备损坏烧机,照价赔赏;

13.机械设备运转中,不得进行维修、保养、润滑和紧固工作,如发现发热、异音、机件松动或损坏等故障时,应先停机断电,后检查修理;

14.对使用的刀具,应勤修勤磨,不得勉强使用,安装刀具必须停机断电后,方可进行,必须按照该机械的规定要求安装牢固,拧紧螺栓,不得有任何松动现象;违者罚款50元。

15.工作完毕停机断电后,必须清理机械,拆卸自按刀具,进行保养,关(锁)好闸箱;

16.吸尘器布袋里的木灰不能满过袋子的2/5,过满易造成电机烧毁;

17.一切机械在进行维修或换刀具时,一定先拔掉插头后挂起“此设备正在检修中”看板

18.用压刨机时,要根据木板厚度适当调整机器在施工,不能超厚压板,极限下使用机器,若造成机器损坏,除维修机器外,并罚款500元

19.用任何机器不能人为损坏,否则除维修机器外,并罚款500元。操作任何机器不能带心情上机。

20.换季保养:主要内容是更换适用季节的润滑油,燃油,采取防冻措施,增加防冻设施等。由木工房厂长安排人员实施。

木材公司规章制度样本篇5

一、木工房的圆盘锯和刨木机末级箱和空开、漏电空开照明线由木工班自主负责(接线板等)。

二、手提圆盘锯和接线板一律不准用花线烂线,没有插针和极具防护罩每次处罚50-100元。

三、外架上不能堆放钢管、扣件、木料、模板,如有违反每次处罚50-100元。

四、木工搭架不能和外架相连,不能高空扔钢管、扣件、木料等,如有违反每次处罚100-200元。

五、木工在高空作业必须戴好安全帽和拴好安全带,如有违反每次处罚100-200元。

六、拆模后必须先清理人行通道和所有的材料清理整齐,如没堆放好被汽车压坏,处罚100-200元。

七、木工搭架要横平竖直,钢管必须要到底部,临时平台必须要做到正规搭设,并且要安全员验收合格才能使用,如有违反每次处罚100-200元。

八、用木工板必须要做到节约不浪费,工人如有私自做箱子、凳子,如被管理人员发现每次处罚100-200元。

九、木工房的锯末和刨花没有清理干净产生火灾,由木工班组自负责任,并处罚300-500元,酿成后果的,后果由木工班组承担。

木材公司规章制度样本篇6

1、准时上下班,不迟到早退。

2、要树立为师生服务思想,坚持勤俭办学,做好教室、学生公寓、办公室门窗玻璃、桌凳的维修和安装。做好公寓架子床的修理工作,材料不得随意浪费。

3、在工作时间凡未经总务处批准,不得接受他人交办的维修加工任务,不得擅自动用材料为他人修理各项物件。

4、每周五下午检查校舍一次,及时排除隐患,并检查校舍财产损坏情况,报总务处安排维修。

5、注意防火,工作期间不得在作坊内吸烟,经常清理木工房和仓库,保持室内整洁。

6、对于突发事情需求维修时随叫随到,及时处理。

7、完成领导交办的其它工作。

木材公司规章制度样本篇7

1.工人新进场参加“三级”安全教育。

2.参加施工的人员都必须认真学习本工种安全技术操作规程,并自觉遵守。

3.每个参加施工的人员都必须认真学习本工地的各项安全规章制度,并自觉遵守。

4.进入施工现场,正确使用安全帽、安全带、安全网这安全“三宝”。

5.施工前先熟悉场地周围情况,弄清危险因素,采取有效的防范措施,必要时报告工长。

6.支模时,架体间距符合交底工求,且应有必要的斜撑杆和挡地杆,扣件应上紧,基础应稳固,以免发生跨塌等重大质量事故。

7.拆除前,作好必要的拆除防止物体从高处坠落。

8.拆模时间和顺序应按工长要求,严防自其事,造成垮塌。

9.不得从高处向下抛任何物件。

10.吊运材料,不得长短料混吊。吊运扣件、可调座等小型和件时应吊篮,严防散落。

11.对工地安全防护设施不得擅自拆除,确有必要拆除的应报告工长或安全员同意后进行。

101943