随着社会一步步向前发展，很多场合都离不了岗位职责，既然这样，那么有关会计岗位职责和要求有哪些？下面小编给大家带来有关会计岗位职责和要求，供大家参考！
1.全盘帐务的处理：按规定的会计科目录入会计分录，凭证审核、编制记账凭证;
2.公司进项发票登记、勾选认证，报税等;
3.审核科目余额，做到账证、账账、账表相符。
4.完成月度、年度财务报表和税务有关的报表
5.按时进行纳税申报;年度汇算清缴及工商公示报表的`填写;
6.会计资料按月进行整理和装订，做到单据完整、易查;
7.上级交办的其他财务相关工作。
1、根据客户公司的经营范围、行业、涉及税种和税率、记账要求等建立会计账套，整理原始凭证并装订成册。
2、负责处理客户公司的`账务、纳税申报和税款缴纳。
3、负责客户公司的社保、公积金、工商年报、税务年报等申报工作。
4、负责和银行、税务部门的联络工作。
1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账;
2、根据记账凭证报销内容收付现金;
3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，保证库存现金及有价证券安全;
4、负责开具发票，销售订单的录入;
5、负责接收各项银行到款进账凭证，并传递到有关的制单人员;
6、完成部门领导交办的其他任务。
1、负责库存商品的明细分类核算;
2、会同有关部门编制库存商品计划成本目录;
3、配合有关部门制定库存商品的最低、最高限额;
4、参与库存商品的清查盘点。
1、根据复核的记账凭证记账，编制相关会计报表。
2、负责银行日记账与银行对账单的核对，并及时按月编制银行存款余额调节表。
3、负责复核每笔经济业务是否正确、合法、合理，记账凭单与原始凭单金额是否一致，记账凭单附件是否齐全、正确。
4、及时催收各种借款，督促各部门及时清理往来款项，对过期未报账的借款，要采取相应措施。
5、编制工资及其他奖金补贴发放表，协助出纳做好工资发放工作。
6、做好学费收缴工作，每学期结束前编制下学期学费收费情况表，发放收费通知，每学期开学组织有关人员收取学费，汇总学生收费注册情况，与各学部核实到校人数，及时催收欠费。
7、做好收据的发放，核销工作。
8、按相关部门的要求填报劳动工资统计报表和其他统计报表。
9、负责凭证的装订及会计档案保管工作。
10、完成校领导交办的其他事项。
1、核对门店每日销售金额，在ERP中完成销售和收款的立账。
2、完成采购的应付立账及成本系统中计算结转成本。
3、编制费用凭证。
4、固定资产计提折旧及相关账务处理。
5、ERP各模块关账。
6、制作财务报表。
7、完成税务报表申报。
8、完成凭证整理装订归档工作。
1. 独立负责公司的全盘账务处理工作，包括凭证制作、单据审核、报税、日常的进出帐管理，审核等等;
2. 按时编制公司收入、成本、费用等统计报表和分析报告;
3. 登记和定期核对应收帐款、其他应收款、预收、预付账户;
4. 审核各项费用的借支、报销凭据，按审批程序办理，编制会计凭证;
5. 申报月度，季度，年度税务纳税申报及统计报表申报;
6.为会计事务所审计工作提供各明细账情况表及相关审计资料 ;
7. 完成领导交代的其他事务。
1、事业部日常财务工作处理，独立完成事业部全盘核算工作;
2、参与制定事业部各项对接流程并执行，费用系统审核;
3、每月编制事业部财务报表并加以分析，给予事业部财务指标分析;
4、组织财务报表会议，对费用项做重点把控;
5、协助事业部处理各项财务问题，支持事业部稳定发展
6、完成总部财务需求的各项数据反馈;
7、完成领导交办的其他事务
1、监督工资基金的使用;
2、审核发放工资、奖金;
3、负责工资的明细核算;
4、负责工资分配的核算;
5、计提应付福利费和工会经费等费用。
1、认真执行会计法，遵守财经纪律，实施财务监督，严格物价政策。
2、按库名、品名设置金额数量明细账，对入、出库药品要及时按品名、数量、金额进行逐笔登记。
3、每月末与保管核对数量，与财务科分管会计核对金额，做到账实相符。
4、审核购进药品的品种、数量、价格，掌握结存动态，协助保管做好快失效药品的处理。
5、认真做好药品调价，盘点的数量、金额汇总工作。
6、及时、准确复核门诊药房销售凭据及门诊医生的处方金额进行逐日登记。
7、完成科室交办的其它工作任务。
1.协助主管完成日常事务性工作，协助处理帐务;
2.申请票据，购买发票，准备和报送会计报表，协助办理税务报表的申报;
3.现金及银行收付处理，制作记帐凭证，银行对帐，单据审核，开具与保管发票;
4.协助财会文件的准备、归档和保管;
5.固定资产和低值易耗品的登记和管理;
6.负责与银行、税务等部门的对外联络;
7.严格按照公司的财务制度报销结算公司各项费用并编制相关凭证;
8.及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账，定期上缴各种完整的原始凭证;
9.及时与银行定期对账;根据公司领导的需要，编制各种资金流动报表。
1、负责编制公司范围的各类报表(财务、税务、监管、统计等),负责公司及各分支机构的月末结转及合并抵消业务的账务处理。
2、负责公司总部及各分支机构的各项税费的'申报及缴纳,协调与国税、地税专管所之间的关系。
3、负责协调各相关职能团队,管控每月结账进度,执行月报、季报、年报工作结算相关的总账账务管理。
4、主持统筹记账凭证处理,编制银行账户余额调节表,员工薪资核算,购买公司发票,打印、装订各类会计核算档案等基本工作。
5、核对与保险公司的对账单等,做好收入、成本核算确认工作。
6、负责有效执行财务电子数据管理流程,进行会计逻辑及系统逻辑的完善。
7、负责审核员工费用报销、对公付款等流程、发票,清理相关账项问题。
8、负责审计相关联络、协调、沟通及审核工作,追踪处理各项审计问题。
9、配合外部监管、税务、统计、审计等机构的工作,及时提交报表,提供资料等。
10、完成领导交办的其他工作。
1、负责日常税务相关工作，包括发票开具、认证、计税申报，协助完成税局检查、税务相关法规执行工作;
2、负责税务业务会计核算、税务相关报表的编制;
3、按时完成报税、退税等各项工作，熟悉出口退税整个业务操作流程;
4、负责提供税务、统计等对外报表，对税务成本变化情况分析和跟踪;
5、申报进出口退税、外汇申报、汇算清缴、工商年报等工作;
6、负责对企业税务存在的风险问题提出可行性方案并落实。
1、拟定成本核算办法;
2、制定成本费用计划;
3、负责成本管理基础工作;
4、核算产品成本和期间费用;
5、编制成本费用报表并进行分析;
6、协助管理在产品和自制半成品。
1、建立及健全集团财务政策及各项运算制度，并不断修改完善。
2、定期分析整个集团经营状况，及时提出合理化建议。
3、组织和领导集团的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、审计监察、存货控制等方面的工作，加强集团经济管理，提高经济效益。
4、参与集团重要经营活动等方面的决策和方案的制定工作，参与重大经济合同或协议的研究、审查，参与重要经济问题的分析和决策。
5、负责主管业务的检查改进与研究发展，并及时向上级汇报工作。
6、制定财务系统年度、月度工作目标和工作计划，经批准后执行。
7、做好财务系统各项行政事务处理工作，提高工作效能，增强团队精神。
9、及时、准确传达上级指示并贯彻执行。