企业的持续存在是以不断赚取业务利润为基础的，企业能否持续经营下去，取决于盈利能力大小及由此所决定的财务状况好坏和市场竞争能力大小。现代企业会计功能不仅仅体现在计算企业利润多少，更体现在猜测﹑规划﹑计划获取更多盈利的目标和方案，以及实现方案的控制手段。
1.制定本企业会计制度
财务主管根据国家财经法规﹑会计制度和其他法规﹑政策，结合本单位实际情况，主持起草本单位具体会计制度及实施办法，科学地组织会计工作，并领导、督促会计人员贯彻执行。
2.组织领导财会部门工作
财务主管要落实会计部门岗位职责和人员分工，领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算。财务主管还要组织本部门有关岗位人员会同有关部门，制定本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度，协调各部门共同执行。财务主管有行使监督职能、严格财经纪律、防范和制止违法乱纪行为的责任。
3.充当高层领导的财务治理助手
财务主管要作为高层领导的财务会计助手，充分提取和利用会计信息资料，为企业高层领导提供经济猜测和经营决策的依据。财务主管要参与经营决策，主持制定和考核财务预算。财务主管还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。
4.加强日常财务治理和成本控制
企业会计要经常把握货币资金收支结存情况和和种有价证券、短期投资的市场变动，按期编制各种长、短负债的偿债计划;开展全面预算治理，严格控制财务收支;组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算和分析成本控制情况，加强成本控制和治理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。
5.保证按时纳税及应交利润
财务主管应负责按照国家税法和其他规定上，严格审查应交税金、应交利润和其他应交款项，督促有关岗位人员及时办理解交手续，做到按期完成上交任务，不挪用、不截留、不拖欠。
6.负责定期财产清查
财产清查制度是企业财经制度的一个内容，财务主管的职责在于定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查，促使有关部门不断完善治理制度，改进治理方法。财务主管还要根据治理当局决定，按经营治理要求，协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。
7.搞好财务部门人力资源治理
建立政治、业务学习制度，组织财务部门人员学习政治、业务，不断提高财务部门的整体素质。
岗位职责：
1、日常会计核算及月末结账和报表编制;
2、每月纳税申报，合理规划公司税负;
3、编制预算执行报告，对重大偏差进行分析及提出改进意见;
4、客户和供应商往来对账结算及账务清理;
5、银行存款调节表、资金周报及计划编制;
6、合同、证照信息的更新工作以及相关手续的登记工作;
7、负责对财务助理及出纳工作的监督、检查;
8、有效完成上级领导安排的其他工作。
招聘要求：
1、财务相关专业背景，大学专科及以上学历;
2、年龄25—35岁，三年以上同等职位任职经验;
3、善于学习，勤奋踏实，忠于职守;
4、有会计师初级职称优先考虑。
1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标
2. 根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准
3. 建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制
4. 主持财务报表及财务预算决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督 检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;
5. 正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算
6. 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作
7. 比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制
8. 对公司重大的投资等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制
9. 与财政、税务、银行等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系
10.向总经办汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，提出有益的建议。制定本企业会计制度
11.负责定期财产清查。负责公司固定资产的财务管理，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作
13.正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度财务报表
14.根据规定的成本，费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合规定
15、及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作
16、根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的账簿，认真准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚，数字准确，登记及时，帐证相符，发现问题及时更正
17、按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司各种核算和其他业务往来账工作。
18、及时了解、审核公司材料、设备、产品的进出情况，并建立明细账和明细核算，了解经济合同履约情况，催促经办人员及时结算和出入库手续，进行应收应付款项的清算
19、负责公司的各项债权债务的清理结算工作
20、负责固定资产的会计明细核算工作，固定资产辅助明细账，及时办理记账登记手续。
20.正确进行会计核算电算化处理，提高会计核算工作速度和准确性。
一、成本控制方面
1、负责项目的拿地目标成本测算、方案版目标成本测算及施工图版目标成本测算工作;
2、参与图纸会审工作,参与项目规划等重大设计方案和施工组织设计讨论,并从经济角度提出建议;
3、负责设计变更及现场签证的工程量及造价合理性进行审核;
4、资金计划编制的审核及实际进度款支付审核;
5、组织实施对项目成本过程进行动态管理,全过程动态管理,过程中提出成本管控意见;
4、负责已完工程结算资料完整性的检查及结算准确度的审核把控;
5、对接的造价咨询公司进行管理及每年的评估工作;
8、配合集团成本中心的所有常态类工作。
二、招投标管理方面
1、负责前期供应商的考察入库及入围工作;
2、负责组织招标文件的编制;
3、组织编制审核工程预算、工程量清单及标底;
4、招标过程各个环节的把控直至供应商合同的签订落地;
5、配合集团成本中心与招投标有关的常态类工作;
三、其他
1、配合设计部门开展权限内设计阶段成果优化及设计方案必选工作;
2、配合营销部门权限内的招标管理工作;
3、配合工程进度,完成合同落地及现场签证的工程量核实工作;
4、本部门的统筹管理及其他部门之间的协调沟通工作;
5、系统流程的审批审核工作及其他临时性的常态化工作。
1、负责涪陵区域财务管理：成本统计及利润核算。
2、负责涪陵区域工资核算。
3、负责区域证照办理及维护管理等相关工作。
4、负责对接总部人力资源和财务部工作。
5、负责完成区域和总部安排的其他工作。
岗位职责
分析工程项目信息,对是否实施投标提出建议。
任务:
1.分析工程项目来源、投标时间、业主履约能力、施工环境等因素,对是否实施投标提出建议;
2.对于确定参与投标的项目,排好工作计划,安排相关人员跟进。
统筹分派工程项目,全面监督实施工程项目预算的编制。
任务:
1.根据项目特点,统筹分派工程项目给主管领导实施预算编制工作;
2.督促造价工程师合理安排时间、保质保量的完成工程项目预算的编制;
3.解决投标项目过程中的重大疑点和难点;
4根据项目情况,制定投标和报价策略,提出报价建议;
5.对投标项目的成本与报价进行最终审核。
职责三:跟进投标项目信息、回标报价及商务谈判工作。
任务:
1.及时收集和反馈开标信息;
2.对需要进行回标澄清的项目按要求组织相关人员及时编制报价;
3.根据投标项目需要,配合投标部与甲方进行商务谈判工作,参与重大项目的商务谈判工作。
职责四:审核中标资料、甲方合同及参与项目开工前交底会议。
任务:
1.对投标项目负责人整理的中标资料进行审核;
2.项目中标后审核甲方拟定的合同并提出建议或意见;
3.必要时参与工程项目部人员进行项目投标注意事项交底,协助项目部进行有效的施工成本控制。
职责五:其他工作
1.协助主管领导开展预算部的人事聘任、升职加薪、考核评估等工作;
2.督促管理工程预算各类成果、数据的整理、汇编和共享工作;
3.完成上级交待的其他临时工作。
任职资格:
1.教育水平:大专或以上学历,注册造价工程师优先考虑;
2.专业要求:工程造价、机电安装工程、工程管理等相关专业;
4.从业经验:6年以上预算造价相关工作经验;
5.专业技能:熟悉装饰、机电安装、净化工程方面的预结算及成本分析工作,具备审核成本及报价的能力,精通工程定额及相关工程造价文件及其运用,熟悉使用造价软件编制工程预算,了解工程基本知识,能独立进行商务谈判;
6.管理能力:具备管理经验,能带领团队完成相关工作;
7.通用技能:具备良好的沟通协调、团队合作能力和组织管理能力;
8.个性特质:热爱造价工作、积极主动、吃苦耐劳,有高度的责任心和良好成本控制意识。
职责描述:
1、每日及时根据出纳日报表编制销售凭证,根据其他收入类原始凭证编制记账凭证。
2、及时审核出纳所做费用类凭证。
3、按照公司要求账务处理真实、可靠、明晰,杜绝假账、错帐,合理规避财务风险。
4、每月1日对卖品部仓库进行监盘,与相关部门责任人进行账目核对,处理盘盈盘亏情况。
5、负责公司兑换券的领用、发放、统计工作,妥善保管兑换券。
6、每月底与市场部负责人核对各种兑换券的领用及回款情况。
7、督促相关业务员对欠款单位的款项进行催缴回收,超过规定期限的及时向影城总经理汇报。
8、负责开具销售发票,并妥善保管公司全部发票,将发票记账联贴入相关凭证之中。
9、每月合理编制次月资金预算申请表和本月资金预算使用表,按照规定时间上交公司,以便公司及时核拨预算款。
10、每月根据公司的要求提供各项报表和数据,及时将财务报表和财务分析上交影城总经理和公司财务部门。
11、与出纳一起将每月的凭证进行整理装订,并妥善保存。
12、每月及时向税务部门缴纳税款,杜绝滞纳金的产生。
13、建立单位往来明细账,每月底与营运部核对卖品货款往来,与市场部核对印刷费往来。
14、监督出纳每日及时将营业款存入银行,不定期对出纳的备用金进行盘点。
15、监督下属员工严格执行公司的各项管理制度。
16、配合公司有关部门,完善公司内部工作流程,并建立健全有关管理制度。
17、对影城进行财务风险控制,对营销活动进行财务审核并出具书面财务意见;
18、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、学历和知识:全日制大专及以上学历,财务管理、会计专业优先
2、1-3年出纳和财务管理工作经验,优秀且有半年以上的出纳工作实习经验的的应届本科毕业生亦可,熟悉银行业务,熟悉使用财务软件。
3、职业素养:工作仔细,乐于奉献,责任感强,有良好的沟通表达能力和团队精神。